Movimiento Magisterial de Jalisco se manifiesta en la Secretaría de Educación

Viridiana Saavedra Ponce
3 de marzo de 2016

Docentes de diversos sectores educativos se manifestaron afuera de la Secretaría de Educación, para mostrar apoyo a cerca de 190 profesores que, a decir de la dependencia estatal, no cumplieron con la evaluación y podrían ser dados de baja.

“No es una cuestión de capricho, ni de necedad de los maestros y padres de familia que estamos luchando contra la reforma (educativa) porque vemos que detrás de ella hay un peligro real de privatización de la educación, hay una pérdida de derechos de los maestros, los de nuevo ingreso tiene contrato por tiempo determinado, sin ninguna prestación”, explicó Florentino Moreno, miembro del Movimiento Magisterial Jalisciense.

Desde la tercer semana de febrero comenzaron a llegar notificaciones a los profesores para que explicaran por qué no se presentaron a la evaluación, indicándoles que su respuesta debía llegar por escrito, por lo que medio centenar de ellos acudieron a entregar las primeras respuestas al Departamento Jurídico de la Secretaría de Educación.

“Las notificaciones fueron irregulares, no se cumplió con la normativa establecida en los lineamientos del INEE (Instituto Nacional para la Evaluación de la Educación) que regula la evaluación, no se cumplió con los parámetros establecidos en la Ley Federal del Servicio Profesional Docente y con los acuerdos de la Secretaría de Educación para llevar a cabo las evaluaciones”, agregó.

Se estima que serán cerca de 500 los docentes que estarían en esas condiciones, aunque menos de 200 son los que recibieron notificación con un plazo de 10 días para entregar respuesta por escrito.

Los manifestantes se dijeron confiados en que se cancele el proceso administrativo y se detenga el cese “pero si no es así porque van a hacer todo lo posible por sacar a los compañeros porque son el equipo de lucha en Jalisco quienes están siendo seleccionados y desechan las pruebas entregadas, seguiría un proceso de despido y actuaríamos en demanda laboral por despido injustificado y si no resolvieran en el juicio laboral, vendría el procedimiento de amparo”.

http://www.oem.com.mx/eloccidental/notas/n4097068.htm